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省管领导班子组织生活会个人检视剖析材料

时间:2024-06-20 06:15:18
省管领导班子组织生活会个人检视剖析材料[本文共2181字]

省管领导班子组织生活会个人检视剖析材料

按照我校2020年度省管领导班子民主生活会实施方案,本人从学习研讨、对照党章党规、调研过程中、群众反映中、谈心谈话中所指出的问题进行了系统的梳理,结合个人思想、工作和学习实际,现将个人检视剖析情况汇报如下:

一、存在的问题

(一)思想政治方面:

1.理论学习系统性不强。对于理论学习多停留在看一看,翻一翻的状态,缺乏系统性、全方位学习。

2.学习理论指导实践的程度有待增强。虽然平日经常性对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要言论等方面进行学习,但是从理论联系到工作实际的能力略显不足,不能把所学理论转化成工作实际。

3.学习方式单一。新型学习方式,例如,学习APP、微信群等有待加强。

4.在全面发挥党员先锋模范作用有待于长期坚持。党员的先锋模范作用有很多方面:树立崇高的理想信念和正确的奋斗目标;加强学习,积累过硬本领;全心为民的奉献精神;社会公德上做表率;作风建设上立标杆等等。结合自身,离全面党员先锋模范仍有差距。

(二)作风方面:

5.廉洁自律意识有待端正。有时以为日常工作不涉及钱财、权力、项目,贪污腐败问题不涉及自身,虽然时常通过干部违法乱纪典型案例进行学习反思,总觉得离自己很远,廉洁从政的意识不能时刻保持。

6.对辅导员工作纪律要求不够严格。学生工作经验不足,工作上只是简单布置,并没有形成有效的检查制度。对辅导员日常管理有所松懈,在遵守工作纪律,严格请假、休假制度,请示审批制度,严格遵守上下班时间等方面抓的不严,组织相关规章制度培训不够。

7.面对现有的状况和工作机制,虽然从内心真切想尽力做好、管好分管业务工作,但常感到力不从心,迎难而上的劲头不足。习惯按部就班,上级有要求、有规定就做,没要求、没规定就不想或不敢做。

(三)联系群众方面:

8.深入基层不够。在深入调研工作中,大部分以“开开座谈,聊聊情况”的方式,缺少深入寝室,与学生唠家常、聊诉求,倾听学生声音不够。

9.听党员、群众意见频率不够。日常听大家意见只限于所在党支部组织生活会、民主生活会、谈心谈话期间,平日听身边同事、群众对自己的建议不够。

(四)能力方面:

10.工作热情有待进一步提高。工作中存在懈怠情绪,总觉得年轻人应多干一些,自己相对少操心一些,工作积极性有待提高。

11.破解复杂问题的能力有待进一步增强。受限于自身能力有限,面临复杂、冗繁问题时,只会用常规办法和惯性思维,处理方式单一,解决效果不好。

12.处理工作的创新方式不足。处理平日工作,仍用老方法、老模式,工作创新度不够,工作方式单一,缺乏新理念、新思路。

13.抓工作还需在“实”、“细”中下功夫。有时处理工作标准不高,缺少“锱铢必较”精神,在具体指导、逐步把关、实时跟踪上仍要下功夫。

二、原因剖析

结合当前自身问题,从思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源。主要有以下几点:

1.理论学习不够深入。平时忙于处理工作事务,真正用于学习的时间和精力很少,有时侧重于对上级的有关政策、文件的学习,忽视了系统性理论学习、深入学习,不能把握其精髓和本质。理论学习的深度、广度不够,学习的自觉性、主动性不强,浅尝辄止,停于表面,难以将学习、思考、实践和推动工作有机的结合起来。

2.宗旨意识不够牢固。密切联系群众是我们党区别于其他政党的显著标志。在工作过程中,总以为把自身本职工作做好就践行了一名合格党员的宗旨意识,深入基层不够,对群众意愿关注不够,对群众利益关心不够,倾听基层声音不够,宗旨意识有待提高。

3.自我标准要求不严。在近期工作中有放松迹象,面对难于处理的问题,存在畏难情绪。自我反思不够,经常学文件、学规章、典型模范的先进事迹,但是持之以恒的对照改进做的不够到位,批评与自我批评经常性有待提高。满足于当前实践经验、知识储备、决策视野等,不去钻研提高,安于现有知识和能力,影响长远工作需要。

4.在党性锻炼上所下的力气不够。以事务工作代替政治和党性锻炼,党性修养有所放松,有时候不求有功,但求无过的思想占据了上风,开拓创新劲头不足,对新情况新问题也没有投入精力调查研究,习惯于稳中求全。

三、整改措施

1.坚定理想信念,加强理论学习。进一步提升自己的政治敏锐性和政治鉴别力,提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。深入系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话精神、学习党的优良传统、学习党纪党规,牢固树立党章党规党纪意识,勤学善学深学,打牢理论功底。拓宽知识面,完善知识结构,自觉加强实践应用,努力实现理论与实践相统一,提高自身业务能力。坚持把学习作为一种政治责任,一种精神追求,一种日常习惯,将学习作为一种日常动作予以坚持。

2.牢固树立为民服务宗旨意识。一是转变思维方式,改进工作作风,把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实站在群众立场谋划工作,用群众的观点推动工作,真心诚意为群众办好事,办实事,解难事。二是经常深入基层,深入群众,从群众中来,到群众中去,与群众打成一片,认真倾听群众呼声,增进群众的真挚感情,对群众反映的热点、难点问题和合理利益诉求,有针对性采取措施予以解决。

3.敢于担当,改进工作作风。强化担当意识,树立强烈的责任感、使命感,将身上的担子挑起来,将背负的责任扛起来,对下对下,担当到底。克服工作中“拖、延、慢”情绪,增加工作积极性,少说空话,多办实事,将分内工作做实做细,保证高标准、高质量、高效率完成。时刻对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,反省自己,多听取其他群众的意见建议,对群众所反映的问题高度重视并立即改正。创新工作方式,在工作中不断思考,不断研究新问题,解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

4.严以律己,增强廉政意识。严格遵守党的各项规章制度,时刻用党员的标准严格要求自己,以身作则,率先垂范,发挥好党员先进模范作用。把党风廉政建设落实到工作生活各方面,在工作和生活中永远牢记“两个务必”的要求,时刻警钟长鸣,做到自重、自省、自警、自励。培养健康生活情趣,管住生活小事小节,管好家人,亲属和身边工作人员,绝不允许发生违规违纪行为。

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